Когда осенью 2008 года в городе появились электронные транспортные карты, самарское студенческое сообщество взволновалось. Нововведение, увеличившее стоимость проезда, заметно ударило по карманам молодых людей. С акциями и обращениями к властям тогда активно выступили многие студенческие профсоюзные организации. Это был один из ярких случаев, когда профсоюз активно отстаивал права своих членов.
Чем занимаются профкомы студентов сегодня, почему учащиеся по-прежнему не спешат вступать в профсоюз, попытался разобраться корреспондент СГ.
Вузовская принадлежность
Направление деятельности профсоюзной организации, как и её структура, определяются самостоятельно каждым вузом. Вряд ли кого-то удивит, что в медицинском университете больше мероприятий, направленных на оздоровление студентов. Есть, конечно, ряд обязательных для всех полномочий, таких как распределение мест в общежитиях. Отличаясь в формулировках, действуют социальная и правовая защита, культурно-творческое и проектное направления.
Существенные отличия имеют отраслевые студенческие профсоюзы. Скажем, студенты СамГУПС относятся к российскому союзу железнодорожников и транспортных строителей, и это определяет особый характер их работы. Вуз принимал участие в молодежном фестивале «Школа Молодого Профсоюзного Лидера» и прошедшим летом занял в нём первое место. В проекте «Здоровый образ жизни» – по линии профсоюзов своей отрасли – одержал победу и СамГМУ.
По собственному желанию
Около 80% студентов самарских вузов, в которых действует профорганизация, входят в её ряды. Абсолютный статистический показатель – у СамГМУ. По убеждению ректора Геннадия Котельникова, будущий врач не может не иметь активной гражданской позиции и должен участвовать в общественной жизни. Поэтому здесь профсоюзный билет имеется у 100% учащихся.
В большинстве же высших учебных заведений вступление добровольно и происходит на первом курсе, после ознакомительной встречи с руководителями студенческих профкомов. Первокурсникам рассказывают о работе организации, и они, активные и полные идей, как правило, вступают. Однако есть и те, кто не спешит этого делать.
А я не хочу по расчёту
Студентка первого курса СамГУ Юлиана Науменко не стала членом профсоюзной организации вполне сознательно: «Я не считаю, что наличие билета меняет что-то в студенческой жизни. Когда о нём вспоминают? Весной, когда раздают путёвки на море. Только ради этого вступать в профсоюз я не вижу смысла».
По словам заместителя председателя профкома СамГУ Сергея Бурцева, это одна из главных причин отказов. «Преимущества, которые даёт членство, кажутся далёкими, – говорит он, – в то время как взносы необходимо платить уже сейчас». Другие считают профсоюз пережитком советской эпохи. Наконец, некоторые студенты просто отсутствуют в вузе в день вступления – так называемое неосознанное не членство.
Впрочем, по словам руководителей профкомов, они не усматривают разницы между членами союза и остальными. В конфликтной ситуации профсоюзная организация встанет на защиту студента – вне зависимости от наличия у него членского билета. Иногда – как это случилось с безлимитными «сезонками» – защищаются интересы даже тех вузов, где профсоюзной организации в принципе нет.
Если у вас нет профкома
Студенты таких учебных заведений, конечно, тоже не остаются без творческих и иных объединений. Создаются студенческие клубы и организации, которые по сути своей равнозначны профкомам – или выполняют часть их функций.
– Если у ребят возникает интересная идея, они обращаются в наш Совет Студенческого самоуправления, где должны доказать её ценность, – рассказывает начальник отдела воспитания Международного Института рынка Ася Ерёмина. – Так было с нашей «Футбольной командой МИРа», когда нашлось много желающих играть в футбол от института.
Речь идёт, в основном, о коммерческих вузах, где подобная – проектная – деятельность, а также поддержка студентов, является приоритетом. По вполне понятным причинам распределением средств (стипендий) здесь не занимаются.
На виду и в тени
Проектная деятельность процветает во всех высших учебных заведениях. Бывает, яркие идеи реализуются в масштабе города: уже не первый год проходит торжественное чествование выпускников-студентов «Золотого фонда», на которое приглашаются первые лица губернии. А бывает, студенческая инициатива ведёт к пусть и не столь заметным, но важным личным достижениям. Недавно в медуниверситете после 15-летнего перерыва восстановилась секция лёгкой атлетики. Добилась её открытия студентка Антонина Шишина, которая много лет посвятила этому виду спорта. Она набрала в группу новичков, и один из них, первокурсник Александр Мартынюк, так увлёкся занятиями, что вскоре «набегал» на разряд кандидата в мастера спорта.
Сейчас в стадии разработки находится проект, предложенный преподавателем госуниверситета, доцентом кафедры психологии развития Натальей Самыкиной: «В прошлом году на нашем факультете был такой опыт: студенты первого курса повели гулять по городу своих однокурсников, которые живут не в Самаре. Параллельно знакомились, общались и узнавали город вместе. Я предложила нашему профкому идею, чтобы это реализовалось не только на одном факультете. А экскурсоводами могут быть сами студенты: культурологи, историки, филологи… почему нет?»
Помимо этих заметных событий, фасада, продолжается повседневная работа профсоюза. «Кто-то может не обратиться в профком ни разу за всё время обучения в университете, – говорит Алексей Люлин, председатель Ассоциации профсоюзных организаций студентов Самарской области. – Он будет думать, что о нём не заботились все эти годы, но это не так.
Да, выплачивается стипендия, распределяются места в общежитиях и путёвки на летний отдых, но наша работа идёт и по другим направлениям. Мы – работники невидимого фронта».
Общество
