Жителям Самарской области могут разрешить дистанционно работать на время болезни. Депутаты Государственной думы рассмотрят законопроект, который позволит официально переводить сотрудников на удаленную работу на время нетрудоспособности. Инициатива направлена на внедрение временного адаптивного режима труда, пишет АиФ-Самара.
Если состояние здоровья работника позволяет выполнять обязанности, а работодатель может обеспечить дистанционный формат, вместо оформления больничного листа стороны смогут заключить специальное соглашение. Основанием для этого послужит медицинское заключение, в котором будет указана такая возможность.
В этом случае за сотрудником сохранятся рабочее место и средний заработок. Режим удаленной работы может устанавливаться на весь период болезни или на его часть по договоренности.
Если работодатель не имеет технической или организационной возможности предоставить условия для удаленной работы, он обязан уведомить об этом сотрудника в течение одного рабочего дня. Это позволит работнику своевременно оформить обычный больничный лист.
Напомним, социальные и страховые выплаты увеличились в Самарской области с 1 февраля.
Новости
Новости
Новости
