
Самарцы в возрасте 27-42 лет (поколение Y) чаще других готовы к релокации (28 %) и ограничению общения с друзьями (20 %) ради карьерных высот. Отказ от отдыха и развлечений допускает лишь каждый шестой (17 %), ненормированный график работы – каждый седьмой (14 %). По 8 % говорят, что могли бы какое-то время трудиться на должностях низкой квалификации и терпеть разлуки с семьей.
Участники опроса одного из сервисов по поиску работы в возрасте 18-26 лет (поколение Z) чаще всего согласны ради карьеры отказаться от развлечений и общения с друзьями, а также трудиться на неквалифицированных должностях (по 27 %). Каждый четвертый мог бы отложить создание семьи и рождение ребенка, а 18 % – быть сотрудником компании с жесткой регламентацией процессов.
Не готовы идти на лишения ради высокой должности и зарплаты 29 % среди поколения Y и 20 % – среди Z.
Новости
Новости
Новости