Для управляющих компаний Самары подготовят стандарты работы

Об этом было заявлено в ходе прошедшего на прошлой неделе совещания в департаменте ЖКХ.

Участниками совещания, на котором подвели итоги зимнего сезона, стали глава администрации Самары Олег Фурсов, его первый заместитель Владимир Василенко, руководитель департамента ЖКХ Юрий Козельский, представители управляющих компаний и ресурсоснабжающих организаций.

В начале мероприятия были вручены почетные грамоты городского округа Самара и нагрудные знаки лучшим работникам отрасли за многолетний и безупречный труд. Затем участники перешли к обсуждению итогом зимнего сезона. За это время произошло около 2,5 тыс. отключений на объектах инженерной инфраструктуры. По мнению специалистов это связано с отсутствием дополнительных гидравлических испытаний перед началом отопительного сезона, что привело к резкому увеличению порывов при подаче тепла в дома. Работы по их устранению проводились несвоевременно из-за малого количества бригад. Кроме того, в положенные сроки не были выполнены работы по перекладке сетей: девять из 24 объектов теплоснабжения не были сданы вовремя. Проверка департамента ЖКХ показала низкий уровень подготовки специалистов управляющих компаний. По словам Юрия Козельского, из-за этого сотрудники не могли оперативно справиться с поставленными задачами в случае аварийной ситуации.   

Также неудовлетворительной признали и работу управляющих компаний по уборке снега. От жителей зимой неоднократно поступали жалобы на гололед, наледь на крышах и неубранные сугробы. Практически во всех УК наблюдается нехватка дворников и спецтехники.
Олег Фурсов высказал замечания по поводу новогодних каникул служб благоустройства. Чтобы ситуация не повторилась, в будущем году для сотрудников профильных ведомств новогодние праздники существенно сократят, а отпуска в это время и вовсе отменят. Такие же меры рекомендовано принять и руководителям управляющих компаний.

По мнению главы администрации Самары, ошибкой при создании управляющих компаний было отсутствие должного контроля со стороны муниципалитета, и прошедшая процедура лицензирования наглядно продемонстрировала последствия этого.

«Необходимо разработать стандарты работы управляющих компаний, которые бы обязывали иметь определенное количество техники, дворников. Нужно отталкиваться от нормативов, которые необходимы для нормальной жизнедеятельности города, — заявил Олег Фурсов. – Обязательно должен быть блок, связанный с обучением персонала».

Началом закладки стандартов станет закупка 181 снегоуборщика для бюджетных организаций. Это позволит создать образец того, как необходимо содержать прилегающую территорию.

Еще одним важным моментом в сфере благоустройства является зарплата дворника. Как показывает практика, руководители многих УК не готовы повысить доходы своих сотрудников. По мнению Олега Фурсова, ставка должна быть увеличена. Такие меры позволят не только укомплектовать штат дворников на 100%, но и повысить качество их работы.