Дали возможность заработать

Летом в Самаре было трудоустроено около трех тысяч старшеклассников

Вдвое больше

Во время прошедших летних каникул финансирование рабочих мест для подростков осуществлялось по муниципальной программе «Молодежь Самары». В общей сложности было выделено более 70 млн рублей, что позволило трудоустроить 2036 человек. По словам главного специалиста отдела культуры и популяризации объектов культурного наследия департамента культуры, туризма и молодежной политики Ольги Лазаревой, каждый ребенок в среднем работал три недели.

Кроме того, в июле дополнительно были получены субсидии из бюджета Самарской области в рамках областной государственной программы «Развитие образования, повышение эффективности реализации молодежной политики в Самарской области» в размере 2,2 млн рублей. Это позволило дополнительно обеспечить возможность заработать еще 798 подросткам.

Также в этом году были организованы рабочие места для подростков, находящихся в трудной ситуации. По муниципальной программе «Молодежь Самары» общий объем финансирования составил 900 тыс. рублей. В результате трудоустроены 257 человек. В общей сложности за летний период 2014 года работой удалось обеспечить 3091 подростка.

Заместитель главы городского округа по социальным вопросам Игорь Кондрусев обратил внимание, что эта цифра вдвое больше прошлогоднего показателя трудоустройства школьников, и поинтересовался, как удалось этого добиться. Ольга Лазарева пояснила, что роль в этом сыграло повышение объемов финансирования, за счет чего удалось увеличить зарплату для юных работников. Руководитель управления дополнительного образования, воспитательной работы и внеурочной занятости детей департамента образования Лариса Губарева также отметила важность упрощения механизма трудоустройства за счет организационных мероприятий Самарского центра занятости населения. Специалисты центра информировали детей и помогали оформить справки об отсутствии судимости, необходимые для приема на работу. Кроме того, изменилось законодательство, и подросткам этим летом уже не нужно было получать справку из органов опеки.

Подходящие вакансии

Как рассказала Ольга Лазарева, подростки трудоустраивались по подходящим им вакансиям, среди которых помощник специалиста, помощник библиотекаря, помощник почтальона (работа с документацией), а также уборщик территории, подсобный рабочий, помощник садовника. Принимали подростков и на работы по уборке и озеленению площадей, стадионов, пешеходных зон и в качестве помощника социального работника — оказывать помощь пожилым гражданам и детям-инвалидам. Самой же востребованной вакансией у школьников является помощник вожатого — работа в летних лагерях привлекает многих юных соискателей.

Условия труда были максимально приспособлены для юных временных сотрудников. Рабочее место преимущественно предоставлялось в том районе, где проживает ребенок. График работы для детей-школьников 14-15 лет составлял пять часов в день, а в пятницу — четыре часа. Для подростков 1617 лет продолжительность рабочего дня составляла семь часов.

Заработная плата за полный рабочий день соответствовала минимальному размеру оплаты труда — 5554 рубля за месяц. Также каждому подростку выплачивалась материальная поддержка в размере 850 рублей.

Для организации рабочих мест было заключено 143 соглашения с организациями, расположенными на территории городского округа.

КОММЕНТАРИИ

Наталья Чегодаева,
НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ ЗАНЯТОСТИ ГКУСО ЦЗН Г.О. САМАРА:
• В Центре занятости населения существует программа «Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время». Подростки могут устроиться на различные предприятия по профессиям: помощник специалиста, помощник библиотекаря, грузчик, уборщик территории, подсобный рабочий, помощник вожатого. Работодатель производит оплату труда участникам программы, а служба занятости дополнительно оказывает материальную поддержку на период трудоустройства в размере до 850 рублей в месяц. Число желающих участвовать в программе возрастает именно в период летних каникул, когда у детей больше свободного времени. Мы стараемся информировать всех несовершеннолетних граждан Самары, в том числе и состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних. Возможность найти работу и заработать деньги для подростков имеет большое значение, им нравится тратить собственные деньги.

Вячеслав Новиков,
УПРАВЛЯЮЩИЙ ПАРКОМ ПОБЕДЫ:
• Этим летом в нашем парке трудились трое школьников -две девочки и один мальчик. В их обязанности входило благоустройство территории: стрижка поросли, уборка мусора и другие виды работ без тяжелой физической нагрузки.
Мы обеспечиваем юных работников спецодеждой и инструментами. Следим за тем, чтобы они не работали больше положенного — от четырех до семи часов в зависимости от возраста. В прошлом году мы также принимали школьников на работу во время летних каникул. И в следующем году, если молодежный центр «Самарский» предложит нам взять на работу подростков, мы обязательно их примем. Возможность поработать в каникулы, безусловно, оказывает положительное влияние на подростков. Ведь не зря же в советское время воспитывали трудом. Думаю, и сейчас это самое правильное направление.

Ольга Петрухина,
ДИРЕКТОР МОЛОДЕЖНОГО ЦЕНТРА «САМАРСКИЙ»:
• Мы организуем временные рабочие места для подростков на государственных и промышленных предприятиях, в общественных организациях. Этим летом самарский подросток мог заработать более 6,5 тыс. рублей — это хорошая мотивация. В прошлом году всплеск желающих поработать отмечался в июне, а в этом году все три летних месяца был стабильный поток желающих. Причем дети идут трудоустраиваться осознанно и серьезно подходят к выбору места работы. И мы при подборе вакансий учитывали интересы и пожелания ребят. Но при этом старались подбирать работу поближе к дому. Мы не просто находим временную работу, но и заводим для подростка трудовую книжку. И отработанный в каникулы месяц идет в общий стаж. Это приучает ребят к ответственности.
Организации тоже подходят к трудоустройству подростков серьезно. Нет такого, чтобы ребенок просидел весь день и ушел домой.

Елена Турсукова,
ПРЕДСЕДАТЕЛЬ СОВЕТА ТОС «ВЕСНА» СОВЕТСКОГО РАЙОНА»:
• У нас все лето работали дети — по четыре-пять человек в месяц. Убирали детские площадки, дворовые территории, поливали цветы. Я старалась сделать так, чтобы каждый подросток работал там, где проживает. Это дает положительный эффект — ведь там, где сам убирал, уже не будешь сорить. К тому же особенно эффективно дети трудятся в паре со своими знакомыми, друзьями. Поэтому лучше, если они будут работать по месту жительства. И в молодежном центре «Самарский» прислушиваются к моим пожеланиям.
Конечно, мы проводим инструктаж. Обращаем внимание на то, чтобы не было чрезмерной физической нагрузки. Следим, чтобы дети вовремя приходили на работу и вовремя уходили домой.
Подростки оказывают нам существенную помощь. Я привлекала их к подготовке праздников для пожилых, и присутствие юных помощников очень благотворно действует на пенсионеров.

Валерий Фомичев,
ПРЕЗИДЕНТ ТОРГОВО-ПРОМЫШЛЕННОЙ
ПАЛАТЫ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ:
• Работа, пусть даже временная, дает тинейджеру возможность почувствовать себя самостоятельным и независимым. Трудоустройство подростков способствует получению ими трудовых и профессиональных навыков. Для организации занятости подростков необходимы отработанные механизмы взаимодействия между органами местного самоуправления, службой занятости, учебными заведениями, предприятиями. А найти социально ориентированный бизнес, который готов работать с несовершеннолетними, сейчас проблематично. Ведь к нему предъявляется множество требований: нужно организовать рабочее место, регулярно выдерживать его аттестацию, соблюдать жесткие требования по охране труда. Готовы взяться за это направление в основном крупные компании. Таким работодателям надо помогать субсидиями на обустройство инфраструктуры на рабочих местах, на мероприятия по профориентации.